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好「薪」情！台積電分紅年年攀高 打掛一票科技廠
記者許智雄、黃大風、李宣／台北報導
上市櫃公司每年股東會後，股東最期待的是豐厚的股利，員工則期待分紅可以多發一點，
今（2016）年員工現金分紅仍以台積電董事長張忠謀最豪氣，有位底薪大約6萬元的工程
師PO上網，總共可領128萬元。
台積電董事長張忠謀：「今年又會有一個股利的增加到6元，總之是我們的使命。」
今年股東會上，董事長張忠謀就向股東們預告，保證年年成長，果然今年8月的年中分紅
開獎，網友在PTT上公佈33職等的主任工程師，這一季領16萬元，一年可領到64萬，有網
友大喊真的好羨慕，一季就領差不多3個月薪資，還有網友說是要準備買雙B還是團購法拉
利超跑了呢？
台積電代理發言人孫又文：「台積電的分紅是每一年獲利的13.5%拿出來分。
不景氣科技廠能大方分紅不容易，科技廠分紅現金化後，除了台積電狂砸205.5億元外，
第二名就是股王大立光，平均每位員工可領71.1萬元，華碩與和碩也有20萬以上。
分析師鍾建安：「因為分兩年（領），等於是8個季度去領，其實就公司角度真的是希望
把人才留下來。」
台積電分紅年年攀高，相比聯發科今年因為去年營收下滑，員工8月分紅比2月分紅硬生生
打了6折，科技業分紅真是兩樣情。
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廣達才1.4萬???
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